德州学院座落在素有“神京门户”和“九达天衢”之称、纳入国家京津冀协同发展战略的山东省德州市，已全面融入首都一小时生活圈和省会半小时生活圈。

德州学院是教育部批准建立的一所全日制综合性普通本科院校。学校占地2021亩，现设22个学院，3个研究院所，67个本科专业，现有山东省重点实验室、省工程实验室4个，省高校重点学科、重点实验室、人文社科研究基地7个；省外事研究与发展智库、省文化艺术科学重点学科3个，山东省大数据发展创新平台2个。

体育学院人才引进计划

德州学院体育学院始建于1976年，现有教职工80人，其中教授3人，博士4人，副教授26人，设有体育教育、社会体育指导与管理两个本科专业，多年办学过程中凭借“高考研率、高就业率”形成了“高专业认同感、高社会认可度”的学科专业优势。学院坚持人才优先、创新驱动、特色发展、国际化发展战略，聚焦山东省八大发展战略和德州市十大现代产业体系，适应体育与健康产业对应用型人才的需求，2020年与泰山体育集团共建泰山体育产业学院，探索高校现代产业学院人才培养新模式，全面推进深造率和高质量就业率并重的现代应用教育体系建设，积极推进国际化办学，重点推进与“一带一路”沿线国家合作办学。

一、引进待遇

（一）国家级、省级高层次人才和博士生导师、重点学科建设急需的教授，采取一人一议、一事一议的办法，依据实际贡献合理协商确定其薪酬待遇。

（二）博士（包括博士后流动站出站人员）

1.安家费：按A1、A2、A、B、C五个层次分别提供安家费60万元、40万元、30万元、25万元、20万元。

2.生活补助：A1、A2、A类博士来校工作前三年，完成每学年学校规定的教学科研等工作后，每年享受生活补助12000元。

3.按项目管理方式提供科研启动经费。理工科实验类博士（博士后）5-30万元；理工科理论研究类及文史类博士（博士后）3-10万元。

4.提供周转住房，可免房租居住2年；不需要周转住房的，2年内提供住房补贴1000元/月。

5.按照《德州学院专业技术岗位聘任实施办法》，可直聘教授、副教授；按照劳务派遣方式安排家属工作；享受科研经费配套和奖励政策。

6.对于学校发展急需的特别优秀博士，按一人一议、一事一议方式确定其引进待遇，可不受德州学院人才需求信息中引进层次及待遇的限制。

二、引进类型

聚焦山东省八大发展战略和德州市“541”现代产业体系，立足学校建设高水平应用型大学的办学定位，着力引进以下人才：

（一）国家级、省级高层次人才和博士生导师、重点学科建设急需的教授。

（二）教学与学科发展急需的博士（博士后），经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学等11大学科门类的博士毕业生均可报名，择优引进。

（三）深化校城融合、满足产业学院建设需要的应用型博士，一是立足建设高水平应用型大学的办学定位需要，引进我校产业学院急需的应用型博士；二是根据我校与德州市签订的人才共引共享共育共用协议，和德州市企业联合引进企业急需的应用型博士。

三、联系方式

地  址：山东省德州市大学西路566号德州学院体育学院  

联系人：李老师（13573434616）王老师（13853491218）

作者：王素萍 审核人：薛文辉